Straż Graniczna kontroluje legalność pracy cudzoziemców w firmie z Częstochowy

Funkcjonariusze Straży Granicznej przeprowadzili kontrolę zatrudnienia cudzoziemców w lokalnej firmie. Skupiono się na legalności powierzania pracy oraz dokumentacji zatrudnienia 15 osób z Kolumbii, Paragwaju i Argentyny. Wszystkie nie spełniały wymogów prawnych, co może skutkować konsekwencjami dla pracodawcy i pracowników.

Funkcjonariusze Placówki Straży Granicznej w Częstochowie skontrolowali jedną z lokalnych firm. Przeglądali dokumenty dotyczące zatrudnienia cudzoziemców, skupiając się na legalności powierzania im pracy i zgodności dokumentów z obowiązującymi przepisami.

Kontrola objęła łącznie 15 cudzoziemców. W tej grupie było 11 obywateli Kolumbii, trzech obywateli Paragwaju oraz jeden obywatel Argentyny. Wszyscy pracowali w tej samej firmie, a działania funkcjonariuszy dotyczyły ich sytuacji zatrudnieniowej oraz sposobu powierzenia im pracy.

Z przekazanych informacji wynika, że żadna z tych osób nie wykonywała pracy na warunkach zgodnych z wymaganiami określonymi w przepisach. Nieprawidłowości stwierdzono wobec całej piętnastoosobowej grupy, co oznacza, że każdy z kontrolowanych cudzoziemców został objęty ustaleniami funkcjonariuszy dotyczącymi naruszeń związanych z wykonywaną pracą.

Podczas kontroli ustalono, że cudzoziemcy nie mieli zezwoleń na pracę wydawanych przez właściwego wojewodę. Straż Graniczna podała także, że brakowało pisemnego potwierdzenia rodzaju zawartej umowy oraz warunków zatrudnienia. W praktyce oznaczało to naruszenie przepisów dotyczących legalności pracy wobec wszystkich 15 osób objętych kontrolą, co zostało odnotowane w dokumentacji postępowania.

Najliczniejszą grupę stanowili obywatele Kolumbii – skontrolowano 11 takich osób. Pozostałych czterech cudzoziemców pochodziło z Paragwaju i Argentyny: trzech z Paragwaju oraz jedna osoba z Argentyny. W przekazanym komunikacie nie podano stanowisk zajmowanych przez te osoby ani branży, w której działała kontrolowana firma, co utrudnia szerszą ocene charakteru ich zatrudnienia.

Stwierdzone wykroczenia zarówno po stronie pracodawcy, jak i cudzoziemców objęto dalszymi czynnościami wyjaśniającymi. Z zapowiedzi Śląskiego Oddziału Straży Granicznej wynika, że postępowanie może zakończyć się skierowaniem do właściwego sądu rejonowego wniosków o ukaranie osób odpowiedzialnych za naruszenia. W grę wchodzą kary finansowe oraz działania o charakterze administracyjnym, sprawa na tym etapie pozostaje otwarta.

Straż Graniczna prowadzi kontrole, w trakcie których sprawdza, czy cudzoziemcy wykonują pracę na terytorium Polski zgodnie z przepisami oraz czy pracodawcy prawidłowo powierzają im zatrudnienie. W 2026 roku funkcjonariusze Śląskiego Oddziału prowadzili już podobne działania. W lipcu informowano, że w trzech podmiotach gospodarczych skontrolowano 92 cudzoziemców i stwierdzono nieprawidłowości w zatrudnieniu 57 osób, m.in. brak zezwoleń, umów oraz dokumentów pobytowych.

Kontrola przeprowadzona przez funkcjonariuszy z Częstochowy wykazała, że wszyscy z 15 skontrolowanych cudzoziemców – obywatele Kolumbii, Paragwaju i Argentyny – wykonywali pracę niezgodnie z obowiązującymi przepisami. Wskazano na brak wymaganych zezwoleń na pracę oraz brak pisemnych dokumentów dotyczących rodzaju umów i warunków zatrudnienia. W sprawie trwają dalsze czynności wyjaśniające, które mogą zakończyć się skierowaniem wniosków o ukaranie do właściwego sądu rejonowego.